SULISTIAWAN, Hanif (2016) Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia, Pengalaman dan Pelaksanaan Kegiatan Rekonsiliasi Data Terhadap Kualitas Laporan Barang Milik Negara Kuasa Pengguna Barang Pada Satuan Kerja di Wilayah KPKNL Tarakan. Skripsi thesis, Universitas Jenderal Soedirman.

	PDF (Cover) COVER-HANIF SULISTIAWAN-C1G014081 -2016.pdf Download (651kB)
	PDF (Legalitas) LEGALITAS-HANIF SULISTIAWAN-C1G014081 -2016.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB)
	PDF (Abstrak) ABSTRAK-HANIF SULISTIAWAN-C1G014081 -2016.pdf Download (1MB)
	PDF (BabI) BAB I-HANIF SULISTIAWAN-C1G014081 -2016.pdf Restricted to Repository staff only until 25 April 2026. Download (781kB)
	PDF (BabII) BAB II-HANIF SULISTIAWAN-C1G014081 -2016.pdf Restricted to Repository staff only until 25 April 2026. Download (1MB)
	PDF (BabIII) BAB III-HANIF SULISTIAWAN-C1G014081 -2016.pdf Restricted to Repository staff only until 25 April 2026. Download (959kB)
	PDF (BabIV) BAB IV-HANIF SULISTIAWAN-C1G014081 -2016.pdf Restricted to Repository staff only Download (963kB)
	PDF (BabV) BAB V-HANIF SULISTIAWAN-C1G014081 -2016.pdf Download (645kB)
	PDF (DaftarPustaka) DAFTAR PUSTAKA-HANIF SULISTIAWAN-C1G014081 -2016.pdf Download (643kB)
	PDF (Lampiran) LAMPIRAN-HANIF SULISTIAWAN-C1G014081 -2016.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini berjudul Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia, Pengalaman Dan Pelaksanaan Kegiatan Rekonsiliasi Data Terhadap Kualitas Laporan Barang Milik Negara Kuasa Pengguna Barang Pada Satuan Kerja Di Wilayah KPKNL Tarakan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi sumber daya manusia, pengalaman dan pelaksanaan kegiatan rekonsiliasi data terhadap kualitas Laporan Barang Milik Negara Kuasa Pengguna Barang pada Satuan Kerja di Wilayah KPKNL Tarakan. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan menggunakan populasi seluruh satuan kerja di wilayah KPKNL Tarakan yang berjumlah 192 satuan kerja dan sampel dipilih menggunakan metode sampling kuota. Sampel yang diperoleh adalah sebanyak 130 satuan kerja. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda. Hasil analisis data menunjukkan bahwa kompetensi sumber daya manusia, pengalaman dan pelaksanaan kegiatan rekonsiliasi data berpengaruh terhadap kualitas Laporan Barang Milik Negara Kuasa Pengguna Barang. Variasi perubahan naik turunnya tingkat kualitas Laporan Barang Milik Negara Kuasa Pengguna Barang dapat dijelaskan sebesar 47,5% oleh variabel Kompetensi Sumber Daya Manusia, Pengalaman Dan Pelaksanaan Kegiatan Rekonsiliasi Data, sedangkan 52,5% dapat dijelaskan oleh variabel-variabel lain yang tidak diteliti. Implikasi penelitian ini adalah pegawai yang menjabat sebagai pengelola BMN perlu diberikan pelatihan secara berkelanjutan, pegawai yang akan menjadi pengelola BMN perlu diberikan pekerjaan yang berkaitan dengan pengelolaan BMN dengan tetap disupervisi oleh pengelola BMN yang akan digantikan selama jangka waktu tertentu sebelum pengelola BMN terdahulu meninggalkan jabatannya serta satuan kerja wajib melakukan rekonsiliasi data internal yaitu antara pengelola BMN dengan pengelola SAK yang dilakukan tiap bulan dan rekonsiliasi data eksternal yaitu antara pengelola BMN dengan KPKNL Tarakan tiap semester agar meningkatkan kualitas Laporan Barang Milik Negara Kuasa Pengguna Barang.

Actions (login required)

View Item