PRAYOGA, Ichwan Gusti (2023) Pengaruh Sosialisasi Antisipatif, Reward, dan Intensitas Moral terhadap Intensi Whistleblowing. Skripsi thesis, Universitas Jenderal Soedirman.
![[img]](http://repository.unsoed.ac.id/style/images/fileicons/other.png) |
PDF (Cover)
COVER-ICHWAN G PRAYOGA-C1C019049-SKRIPSI-2023.pdf Download (141kB) |
|
PDF (Legalitas)
LEGALITAS-ICHWAN G PRAYOGA-C1C019049-SKRIPSI-2023.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB) |
|
PDF (Abstrak)
ABSTRAK-ICHWAN GUSTI PRAYOGA-C1C019049-SKRIPSI-2023.pdf Download (107kB) |
|
PDF (BabI)
BAB I-ICHWAN GUSTI PRAYOGA-C1C019049-SKRIPSI-2023.pdf Restricted to Repository staff only until 9 May 2024. Download (293kB) |
|
PDF (BabII)
BAB II - ICHWAN GUSTI PRAYOGA - C1C019049 - SKRIPSI - 2023.pdf Restricted to Repository staff only until 9 May 2024. Download (300kB) |
|
PDF (BabIII)
BAB III - ICHWAN GUSTI PRAYOGA - C1C019049 - SKRIPSI - 2023.pdf Restricted to Repository staff only until 9 May 2024. Download (236kB) |
|
PDF (BabIV)
BAB IV - ICHWAN GUSTI PRAYOGA - C1C019049 - SKRIPSI - 2023.pdf Restricted to Repository staff only Download (243kB) |
|
PDF (BabV)
BAB V - ICHWAN GUSTI PRAYOGA - C1C019049 - SKRIPSI - 2023.pdf Download (112kB) |
|
PDF (DaftarPustaka)
DAFTAR PUSTAKA-ICHWAN GUSTI PRAYOGA-C1C019049-SKRIPSI-2023.pdf Download (265kB) |
|
PDF (Lampiran)
LAMPIRAN-ICHWAN GUSTI PRAYOGA-C1C019049-SKRIPSI-2023.pdf Restricted to Repository staff only Download (927kB) |
|
PDF (Biodatapenulis)
BIODATA PENULIS-ICHWAN GUSTI PRAYOGA-C1C019049-SKRIPSI-2023.pdf Restricted to Repository staff only Download (103kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh: (1) Sosialiasi Antisipatif terhadap intensi whistleblowing, (2) Reward terhadap intensi whistleblowing, (3) Intensitas Moral terhadap intensi whistleblowing. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif. Populasi pada penelitian ini adalah pegawai inspektorat daerah Banyumas, Purbalingga, Banjarnegara, Cilacap, dan Kebumen. Teknik sampling yang digunakan ialah cluster random sampling. Sebanyak 145 pegawai inspektorat menjadi responden dalam penelitian ini. Berdasarkan hasil pengujian dan analisis data menggunakan analisis regresi linier berganda dengan bantuan software SPSS versi 26 menunjukkan bahwa: (1) Sosialisasi Antisipatif secara signifikan berpengaruh positif terhadap intensi whistleblowing pada pegawai inspektorat daerah, (2) Reward secara signifikan berpengaruh positif terhadap intensi whistleblowing pada pegawai inspektorat daerah, (3) Intensitas Moral secara signifikan berpengaruh positif terhadap intensi whistleblowing pada pegawai inspektorat daerah
| Item Type: | Thesis (Skripsi) |
|---|---|
| Nomor Inventaris: | C23192 |
| Uncontrolled Keywords: | sosialisasi antisipatif, reward, intensitas moral, intensi whistleblowing |
| Subjects: | A > A29 Accounting F > F354 Fraud |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > S1 Akuntansi |
| Depositing User: | Mr PRAYOGA Ichwan Gusti |
| Date Deposited: | 09 May 2023 11:54 |
| Last Modified: | 09 May 2023 11:54 |
| URI: | http://repository.unsoed.ac.id/id/eprint/20946 |
Actions (login required)
 |
View Item |