AZHAR, Novianto (2018) Pengaruh Perencanaan, Komitmen Manajemen Dan Kompetensi Sumber Daya Manusia Terhadap Penyerapan Anggaran Belanja Barang Dan Jasa Pada Pemerintah Kabupaten Cilacap. Masters thesis, Universitas Jenderal Soedirman.

	PDF (Cover) 1 cover.pdf Download (570kB)
	PDF (Legalitas) 2 lampiran.pdf Restricted to Repository staff only Download (565kB)
	PDF (Abstrak) 3 abtrak.pdf Download (543kB)
	PDF (BabI) 4 bab1.pdf Restricted to Repository staff only Download (640kB)
	PDF (BabII) 5 bab2.pdf Restricted to Repository staff only Download (733kB)
	PDF (BabIII) 6 bab3.pdf Restricted to Repository staff only Download (645kB)
	PDF (BabIV) 7 bab4.pdf Restricted to Repository staff only Download (705kB)
	PDF (BabV) 8 bab5.pdf Download (575kB)
	PDF (DaftarPustaka) 9 dapus.pdf Download (546kB)
	PDF (Lampiran) 10 lampiran.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB)

Abstract

Penganggaran berbasis kinerja (performance based budgeting ) yang bertujuan untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas penggunaannya diharapkan dalam penyusunan anggarannya dapat digunakan secara optimal untuk kepentingan dan kesejahteraan masyarakat dan dapat mendukung akuntabilitas kinerja pemerintah. Anggaran sektor publik merupakan instrumen akuntabilitas atas pengelolaan dana publik dan pelaksanaan program-program yang dibiayai dengan uang publik. Penyerapan anggaran juga merupakan salah satu unsur akuntabilitas keuangan pada Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP ), sedangkan bentuk pertanggungjawaban dan penjelasan atas penggunaan keuangan yang telah dilakukan oleh aparatur pemerintah disebut akuntabilitas keuangan. Penyerapan anggaran merupakan implikasi dari pelaksanaan program atau kegiatan yang telah direncanakan. Pengukuran penyerapan anggaran pada evaluasi kinerja atas aspek implementasi dilakukan dengan membandingkan akumulasi realisasi anggaran seluruh satuan kerja dengan akumulasi pagu anggaran seluruh satuan kerja. Penyerapan anggaran tetap menjadi indikator penting bagi kinerja birokrasi karena peranannya terhadap pertumbuhan ekonomi. Oleh karena itu diperlukan proses penyerapan anggaran belanja yang dinamis dan terjadwal guna mempercepat proses pembangunan dan memacu tingkat pertumbuhan ekonomi. Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh perencanaan, komitmen manajemen dan kompetensi sumberdaya manusia terhadap penyerapan anggaran belanja barang dan jasa pada Pemerintah Kabupaten Cilacap. Penelitian ini menggunakan data primer dengan membagikan kuesioner kepada seluruh kepala organisasi perangkat daerah (OPD )di Kabupaten Cilacap dengan jumlah responden sebanyak 51 orang. Analisis data dilakukan dengan menggunakan SPSS (Statistical Package for Social Science ) versi 24. Hasil penelitian menunjukkan bahwa perencanaan dengan nilai signifikan 0,035, komitmen manajemen dengan nilai signifikan 0,012 dan kompetensi sumberdaya manusia dengan nilai signifikan 0,021<alpha = 0,05. Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa ketiga variabel tersebut berpengaruh positif terhadap penyerapan anggaran belanja barang dan jasa pada Pemerintah Kabupaten Cilacap.

Actions (login required)

View Item