Hubungan Kepuasan Kerja Dengan Turnover Intention pada Perawat non pegawai negeri sipil (PNS) PPK-BLUD di RSUD Prof. Dr. Margono Soekarjo Tahun 2019

ISNAENI, Siti Istikomah (2019) Hubungan Kepuasan Kerja Dengan Turnover Intention pada Perawat non pegawai negeri sipil (PNS) PPK-BLUD di RSUD Prof. Dr. Margono Soekarjo Tahun 2019. Skripsi thesis, Universitas Jenderal Soedirman.

[img]
Preview
PDF (Cover)
COVER-Siti Istikomah Isnaeni-I1A015043-Skripsi-FIKES-2019.pdf

Download (180kB) | Preview
[img] PDF (Legalitas)
LEGALITAS-Siti Istikomah Isnaeni-I1A015043-Skripsi-FIKES-2019.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (927kB)
[img]
Preview
PDF (Abstrak)
ABSTRAK-Siti Istikomah Isnaeni-I1A015043-Skripsi-FIKES-2019.pdf

Download (317kB) | Preview
[img] PDF (BabI)
BAB-I-Siti Istikomah Isnaeni-I1A015043-Skripsi-Fikes-2019.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (397kB)
[img] PDF (BabII)
BAB-II-Siti Istikomah Isnaeni-I1A015043-Skripsi-FIKES-2019.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (531kB)
[img] PDF (BabIII)
BAB-III-Siti Istikomah Isnaeni-I1A015043-Skripsi-FIKES-2019.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (674kB)
[img] PDF (BabIV)
BAB-IV-Siti Istikomah Isnaeni-I1A015043-Skripsi-FIKES-2019.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (689kB)
[img] PDF (BabV)
BAB-V-Siti Istikomah Isnaeni-I1A015043-Skripsi-FIKES-2019.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (355kB)
[img] PDF (Daftarpustaka)
DAFTAR PUSTAKA-Siti Istikomah Isnaeni-I1A015043-Skripsi-FIKES-2019.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (314kB)
[img] PDF (Lampiran)
LAMPIRAN-Siti Istikomah Isnaeni-I1A015043-Skripsi-FIKES-2019.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB)

Abstract

Latar Belakang: Di RSUD Prof. Dr. Margono Soekarjo perbandingan antara tenaga keperawatan dengan tempat tidur sebesar 687:731 yang berarti bahwa ketentuan Permenkes RI Nomor 340 Tahun 2010 belum terpenuhi. Penyebab tidak terpenuhinya jumlah tenaga keperawatan ini salah satunya disebabkan karena turnover intention yang tinggi pada perawat yang berstatus sebagai Non PNS PPK-BLUD. Penelitian dilakukan untuk mengetahui bagaimana hubungan antara kepuasan kerja dengan turnover intention pada perawat. Metodologi: Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dengan desain cross sectional, pengumpulan data primer menggunakan angket dengan 84 responden. Analisis univariat dan uji chi square digunakan untuk menganalisis variabel-variabel yang digunakan dalam penelitian. Hasil Penelitian: Karakteristik responden didominasi dengan jenis kelamin perempuan (56%), pendidikan terakhir yang ditempuh D III (70,2%), masa kerja lama (89,3%), dan status kepegawaian sebagai pegawai kontrak (76,2%). Hasil penelitian tentang tingkat kepuasan kerja menunjukkan bahwa secara umum perawat di RSUD Prof. Dr. Margono Soekarjo sebanding antara yang merasa puas (50%) dan tidak puas (50%). Sedangkan tingkat turnover intention cukup tinggi yaitu sebesar (53,6%). Hasil penelitian ini didapatkan nilai p value sebesar (0,000) antara variabel kepuasan kerja dengan variabel turnover intention. Kesimpulan: Terdapat hubungan antara kepuasan kerja dengan turnover intention perawat Non PNS-PPK BLUD RSUD Prof. Dr. Margono

Item Type: Thesis (Skripsi)
Nomor Inventaris: I19214
Uncontrolled Keywords: Kepuasan kerja, perawat, Rumah Sakit, PPK-BLUD, turnover intention
Subjects: J > J56 Job satisfaction
N > N236 Nurse practitioners
Divisions: Fakultas Ilmu Ilmu Kesehatan > S1 Kesehatan Masyarakat
Depositing User: Mr Supriyana Supriyana
Date Deposited: 31 Jan 2020 03:42
Last Modified: 31 Jan 2020 03:42
URI: http://repository.unsoed.ac.id/id/eprint/3593

Actions (login required)

View Item View Item