Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Beban Kerja, dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus pada Bagian Kredit di Bank BUMN Cabang Kota Cirebon)

PRATAMA, Mohamad Reza Imansyah (2020) Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Beban Kerja, dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus pada Bagian Kredit di Bank BUMN Cabang Kota Cirebon). Skripsi thesis, Universitas Jenderal Soedirman.

[img] PDF (Cover)
2. COVER-Mohamad Reza Imansyah P-C1C014107-Skripsi-FEB-2020.pdf

Download (256kB)
[img] PDF (Legalitas)
3. LEGALITAS-Moh Reza Imansyah P-C1C014107-Skripsi-FEB-2020.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB)
[img] PDF (Abstrak)
4. ABSTRAK-Mohamad Reza Imansyah P-C1C014107-Skripsi-FEB-2020.pdf

Download (301kB)
[img] PDF (BabI)
5. BAB-I-Mohamad Reza Imansyah P-C1C014107-Skripsi-FEB-2020.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (245kB)
[img] PDF (BabII)
6. BAB-II-Mohamad Reza Imansyah P-C1C014107-Skripsi-FEB-2020.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (424kB)
[img] PDF (BabIII)
7. BAB-III-Mohamad Reza Imansyah P-C1C014107-Skripsi-FEB-2020.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (534kB)
[img] PDF (BabIV)
8. BAB-IV-Mohamad Reza Imansyah P-C1C014107-Skripsi-FEB-2020.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (638kB)
[img] PDF (BabV)
9. BAB-V-Mohamad Reza Imansyah P-C1C014107-Skripsi-FEB-2020.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (207kB)
[img] PDF (DaftarPustaka)
10. DAFTAR PUSTAKA-Mohamad Reza Imansyah P-C1C014107-Skripsi-FEB-2020.pdf

Download (326kB)
[img] PDF (Lampiran)
11. LAMPIRAN-Mohamad Reza Imansyah P-C1C014107-Skripsi-FEB-2020.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB)

Abstract

Penelitian ini merupakan penelitian survei pada kinerja karyawan bagian kredit. Karyawan yang diteliti berada di Bank BUMN Cabang Kota Cirebon.Penelitian ini mengambil judul: “Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Beban Kerja, danMotivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (studi kasus pada bagian kredit di BankBUMN Cabang Kota Cirebon)”. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh gayakepemimpinan, beban kerja, dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan bagiankredit. Populasi dalam penelitian ini adalah semua karyawan bagian kredit di KotaCirebon. Jumlah responden yang diambil dalam penelitian ini adalah 165responden. Purposive Sampling Method digunakan dalam penentuan responden. Berdasarkan hasil penelitian dan analisis data dengan menggunakan SPSS(Statistical Package for the Social Sciences) menunjukkan bahwa: (1) gayakepemimpinan berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan bagian kredit, (2)beban kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan bagian kredit, (3)motivasi kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan bagian kredit.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Nomor Inventaris: C20050
Uncontrolled Keywords: Gaya kepemimpinan, Beban Kerja, motivasi kerja, dan kinerja karyawan
Subjects: E > E216 Employ ees Rating
E > E221 Employees
L > L87 Leadership
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > S1 Akuntansi
Depositing User: Mrs PKL PKL
Date Deposited: 10 Jan 2022 06:42
Last Modified: 10 Jan 2022 06:42
URI: http://repository.unsoed.ac.id/id/eprint/12634

Actions (login required)

View Item View Item