Search for collections on Repository Universitas Jenderal Soedirman

Pengaruh Beban Kerja, Supervisor Passive Communication Style Dan Kebosanan Kerja Terhadap Perilaku Cyberloafing Pada Karyawan Obyek Wisata Desa Ponggok Kabupaten Klaten

MAJID, Muhammad Ridsila Abdul (2024) Pengaruh Beban Kerja, Supervisor Passive Communication Style Dan Kebosanan Kerja Terhadap Perilaku Cyberloafing Pada Karyawan Obyek Wisata Desa Ponggok Kabupaten Klaten. Skripsi thesis, Universitas Jenderal Soedirman.

[img] PDF (Cover)
1. Cover Skripsi_Ridsila Majid_C1B020034.pdf

Download (47kB)
[img] PDF (Legalitas)
2. Legalitas Skripsi_Ridsila Majid_C1B020034.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (1MB)
[img] PDF (Abstrak)
3. Abstrak Skripsi_Ridsila Majid_C1B020034.pdf

Download (100kB)
[img] PDF (BabI)
4. BAB I Skripsi_Ridsila Majid_C1B020034.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (193kB)
[img] PDF (BabII)
5. BAB II Skripsi_Ridsila Majid_C1B020034.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (326kB)
[img] PDF (BabII)
6. BAB III Skirpsi_Ridsila Majid_C1B020034.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (291kB)
[img] PDF (BabIV)
7. BAB IV Skripsi_Ridsila Majid_C1B020034.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (543kB)
[img] PDF (BabV)
8. BAB V Skripsi_Ridsila Majid_C1B020034.pdf

Download (183kB)
[img] PDF (DaftarPustaka)
9. Daftar Pustaka Skripsi_Ridsila Majid_C1B020034.pdf

Download (166kB)
[img] PDF (Lampiran)
10. Lampiran Skripsi_Ridsila Majid_C1B020034.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (716kB)

Abstract

Penelitian ini memiliki tujuan untuk mengetahui Pengaruh Beban Kerja, Supervisor Passive Communication Style dan Kebosanan Kerja terhadap Perilaku Cyberloafing Pada Karyawan Obyek Wisata di Desa Ponggok Kabupaten Klaten. Sampel pada penelitian ini sebanyak 39 responden dengan teknik penetapan sampel yaitu menggunakan sampel jenuh. Analisis penelitian ini menggunakan aplikasi analisis SPSS for Windows .25 dengan hasil Supervisor Passive Communication Style dan Kebosanan Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap Perilaku Cyberloafing. Sedangkan Beban Kerja Memiliki pengaruh positif namun tidak signifikan terhadap perilaku Cyberloafing. Sebesar 0,319 nilai R2 yang berarti sebesar 31,9% Beban Kerja, Supervisor Passive Communication Style dan Kebosanan kerja mampu menjelaskan dan berkontribusi terhadap Perilaku cyberloafing. Hasil penelitian juga menunjukan bahwa secara simultan Beban Kerja, Supervisor Passive Communication Style dan Kebosanan Kerja berpengaruh terhadap Perilaku Cyberloafing.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Nomor Inventaris: C24098
Uncontrolled Keywords: Perilaku Cyberloafing, Beban Kerja, Supervisor Passive Communication Style, Kebosanan Kerja, Obyek Wisata
Subjects: H > H305 Human behavior
J > J63 Job stress
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > S1 Manajemen
Depositing User: Mr. Muhammad Ridsila Abdul Majid
Date Deposited: 19 Jan 2024 02:42
Last Modified: 19 Jan 2024 02:42
URI: http://repository.unsoed.ac.id/id/eprint/25200

Actions (login required)

View Item View Item