Items where Subject is "J > J63 Job stress"

Up a level
Export as [feed] Atom [feed] RSS 1.0 [feed] RSS 2.0
Group by: Creators | Item Type
Jump to: A | D | G | H | K | P | S | W
Number of items at this level: 10.

A

ARDIYANTO, Herman (2019) Pengaruh Kompensasi dan Stres Kerja terhadap Kinerja Karyawan dengan Komitmen Organisasi sebagai Variabel Mediasi (Studi UPT Pemadam Kebakaran Kabupaten Banyumas). Skripsi thesis, Universitas Jenderal Soedirman.

D

DIYAH, Chalimatussa' (2021) Korelasi antara Tingkat Stres Kerja dan Tingkat Depresi pada Dosen Jurusan Kedokteran Umum Universitas Jenderal Soedirman. Skripsi thesis, Universitas Jenderal Soedirman.

G

GUSTIWINARNY, Ajeng (2019) Analisis Pengaruh Job Demand, Konflik Peran, Kepribadian dan Kecerdasan Emosional terhadap Stres Kerja (Studi pada guru SMK Negeri 1 Banyumas). Skripsi thesis, Universitas Jenderal Soedirman.

H

HERMAWAN, Indra (2017) Pengaruh kompleksitas tugas, time budget Pressure, stres kerja, dan locus of control Terhadap perilaku audit disfungsional. Skripsi thesis, Universitas Jenderal Soedirman.

K

KARIMAH, Iffa (2021) Korelasi antara Tingkat Stres Kerja terhadap Tingkat Depresi pada Perawat di Instalasi Rawat Inap RSUD Banyumas sebagai RS Rujukan Covid 19. Skripsi thesis, Universitas Jenderal Soedirman.

P

PAMILIH, Khadiga Yoga (2019) Pengaruh Beban Kerja dan Role Ambiguity terhadap Kepuasan Kerja dengan Stres Kerja sebagai Varibel Mediasi (Studi pada Karyawan Swalayan Baru Bumiayu). Skripsi thesis, Universitas Jenderal Soedirman.

S

SALAMAH, Fitriani (2018) Analisis pengaruh generasi X dan Y, beban kerja, konflik kerja, kepemimpinan, dan budaya kerja terhadap stres kerja (studi pada SETDA Kabupaten Purbalingga). Skripsi thesis, Universitas Jenderal Soedirman.

SUHANDA, Suhanda (2019) Aktor-Faktor Yang Mempengaruhi Stres Kerja Pada Dokter Muda di Rumah Sakit Gigi dan Mulut (RSGM) Unsoed Tahun 2018. Skripsi thesis, Universitas Jenderal Soedirman.

W

WIBOWO, Galih Adi (2020) Pengaruh Perceived High Performance Work System, Social climate dan Proactive Coping Terhadap Employee Well Being Dimediasi oleh Work Stress Studi Empiris pada Sebuah Perusahaan Manufaktur. Masters thesis, Universitas Jenderal Soedirman.

WIBOWO, Puspa Sakti Harum (2019) The Effect of Role Ambiguity, Role Conflict, External Locus of Control, and Neuroticism on Job Stress (Study on SPN Polda Jawa Tengah). Skripsi thesis, Universitas Jenderal Soedirman.

This list was generated on Wed May 5 20:22:08 2021 WIB.