Search for collections on Repository Universitas Jenderal Soedirman

Pengaruh Komunikasi Antarpribadi terhadap Kinerja Pegawai Dinas Sosial Kota Tegal

NAJLAA, Firiyal (2022) Pengaruh Komunikasi Antarpribadi terhadap Kinerja Pegawai Dinas Sosial Kota Tegal. Skripsi thesis, Universitas Jenderal Soedirman.

[img] PDF (Cover)
COVER-Firiyal Najlaa-F1C018052-Skripsi-2022.pdf

Download (390kB)
[img] PDF (Legalitas)
LEGALITAS-Firiyal Najlaa-F1C018052-Skripsi-2022.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (777kB)
[img] PDF (Abstrak)
ABSTRAK-Firiyal Najlaa-F1C018052-Skripsi-2022.pdf

Download (267kB)
[img] PDF (BabI)
BAB-I-Firiyal Najlaa-F1C018052-Skripsi-2022.pdf
Restricted to Repository staff only until 29 November 2023.

Download (205kB)
[img] PDF (BabII)
BAB-II-Firiyal Najlaa-F1C018052-Skripsi-2022.pdf
Restricted to Repository staff only until 29 November 2023.

Download (290kB)
[img] PDF (BabIII)
BAB-III-Firiyal Najlaa-F1C018052-Skripsi-2022.pdf
Restricted to Repository staff only until 29 November 2023.

Download (672kB)
[img] PDF (BabIV)
BAB-IV-Firiyal Najlaa-F1C018052-Skripsi-2022.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (579kB)
[img] PDF (BabV)
BAB-V-Firiyal Najlaa-F1C018052-Skripsi-2022.pdf

Download (257kB)
[img] PDF (DaftarPustaka)
DAFTAR PUSTAKA-Firiyal Najlaa-F1C018052-Skripsi-2022.pdf

Download (513kB)
[img] PDF (Lampiran)
LAMPIRAN-Firiyal Najlaa-F1C018052-Skripsi-2022.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (417kB)

Abstract

Penelitian ini dilatarbelakangi oleh permasalahan yang muncul di Dinas Sosial Kota Tegal yaitu mengenai komunikasi antarpribadi yang tidak efektif dan kinerja pegawai yang belum optimal, sedangkan komunikasi anatarpribadi yang efektif merupakan salah satu dasar keberhasilan organisasi. Oleh karena itu, penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan pengaruh komunikasi antarpribadi terhadap kinerja pegawai Dinas Sosial Kota Tegal dan seberapa besar pengaruhnya. Teori yang digunakan dalam penelitian ini adalah teori pengendalian organisasi. Penelitian ini menggunakan metode pendekatan kuantitatif deskriptif. Populasi dalam penelitian ini adalah 40 pegawai Dinas Sosial Kota Tegal yang semuanya dijadikan sampel penelitian. Pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan kuesioner, kemudian data diolah dengan bantuan program SPSS (Statistical Product and Service Solution) versi 25.0. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh komunikasi antarpribadi terhadap kinerja pegawai Dinas Sosial Kota Tegal, hasil tersebut berdasarkan uji asumsi diketahui bahwa nilai t_hitung>t_tabel (9,113 > 2,024).. Besarnya pengaruh komunikasi antarpribadi terhadap kinerja pegawai Dinas Sosial Kota Tegal sebesar 68,6%, sedangkan faktor lain di luar penelitian ini mempengaruhi sisanya sebesar 31,4%.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Nomor Inventaris: F22420
Uncontrolled Keywords: Komunikasi Antarpribadi, Kinerja Pegawai, Pengaruh, Dinas Sosial, Organisasi
Subjects: C > C631 Communication
I > I267 Interpersonal relations
P > P142 Performance
Divisions: Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik > S1 Ilmu Komunikasi
Depositing User: Mr Firiyal Najlaa
Date Deposited: 29 Nov 2022 00:34
Last Modified: 29 Nov 2022 00:34
URI: http://repository.unsoed.ac.id/id/eprint/19039

Actions (login required)

View Item View Item